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Organisationsberatung

Mit einer Stellenbedarfsanalyse werden der Ist-Stand erfasst, Prozess- und Besetzungsoptimierungen aufgezeigt und Kostensenkungspotenziale erschlossen. Ziel der Analyse ist es zu ermitteln, welche Personalstärke für die Aufgabendurchführung erforderlich ist und wie dieser Personalbedarf unter dem Aspekt begrenzter Haushaltsmittel gedeckt werden kann. Ziel einer Organisationsuntersuchung ist es, Möglichkeiten aufzuzeigen, wie durch eine Straffung und Neustrukturierung von Arbeitsabläufen und durch eine geeignete Organisationsentwicklung eine effizientere Aufgabenerfüllung erreicht werden kann. Letztlich wird festgestellt, bei welchen Arbeitsprozessen die geforderten Ergebnisse zeit- und kosteneffizienter zu erzielen sind.

Beratung zur Haushaltspolitik

Im Rahmen strategischer Überlegungen ergibt sich nicht selten die Frage, ob die Bewältigung der zukünftigen Aufgaben und Anforderungen in der gegenwärtigen Rechts- und Organisationsform möglich und sinnvoll ist. Wir unterstützen Sie z. B. im Rahmen einer Machbarkeitsstudie. Wir bieten außerdem die Erstellung eines umfassenden Gutachtens (z. B. nach VwV Bedarfszuweisung) als Grundlage für ein Haushaltssicherungskonzept zur Überwindung von Fehlbeträgen in kommunalen Haushalten und zur Sicherung eines ausgeglichenen Haushalts an.

Privatisierungsberatung

In der Konzeptionsphase erarbeiten wir das Privatisierungskonzept. Grundlage bildet eine umfassende Analyse der Finanz-, Vermögens- und Ertragslage sowie der strategischen Ausgangslage des Privatisierungsobjekts. In der Investmentphase erstellen wir das Verkaufsexposé, ein umfangreicheres Memorandum über das Privatisierungsobjekt und legen gemeinsam die Liste anzusprechender Investoren sowie eine geeignete Kommunikationsstrategie fest. In der Privatisierungsphase begleiten wir die Vertragsverhandlungen und die Due Diligence. Abschließend analysieren und bewerten wir eingehende Angebote.

Studien und Gutachten

Wir sind u. a. tätig als Sachverständige und Experten in folgenden Bereichen und Themenfeldern:

• Demographische Entwicklung und deren Folgeabschätzung
• Markt- und Bedarfsanalysen
• Evaluierung/Monitoring komplexer Entwicklungsprozesse von Wirtschafts- und Infrastrukturen
• Strategieberatung/Mitwirkung und Beratung bei strategischen Entscheidungen
• Standortanalysen und Bewertung von Sozialimmobilien

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